Arbeitsrecht

  • Änderungs- und Beendigungskündigungen
  • Vertragsverhandlungen und –änderungen
  • Teilzeitverlangen
  • Aufhebungs- und Abwicklungsverträge
  • Abmahnungen
  • Mutterschutz und Elternzeit
  • Schutz schwerbehinderter Menschen
  • Arbeitsförderung (Arbeitslosengeld, Insolvenzgeld u.v.m.)
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Statusfragen (Arbeitnehmer, freier Mitarbeiter, leitender Angestellter)
  • Arbeitnehmererfindungen
  • Schadensersatz- und Lohnforderungen
  • Arbeitszeugnis